Мы используем файлы cookie и метрические системы для сбора и анализа информации о производительности и использовании сайта, а также для улучшения предоставления информации. Нажимая «Принять» или продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь на обработку файлов cookie и данных метрических систем. Подробнее
Аутсорсинг — передача неключевых бизнес-процессов или производственных функций на обслуживание другой компании, специализирующейся в соответствующей области.
Аутсорсинг — передача неключевых бизнес-процессов или производственных функций на обслуживание другой компании, специализирующейся в соответствующей области.
Какие задачи решает аутсорсинг
-
Фокусирование компании на основной деятельности и стратегических задачах - Повышение эффективности при сокращении затрат на содержание вспомогательных служб
- Использование знаний, технологий и экспертизы провайдера
- Высвобождение внутренних ресурсов для ключевых задач бизнеса
- Возможность сконцентрироваться на ключевом бизнесе
- Сокращение и контроль производственных расходов
- Контролирование численности персонала
- Контроль бюджета
- Фокусирование компании на основной деятельности и стратегических задачах
- Повышение эффективности при сокращении затрат на содержание вспомогательных служб
- Использование знаний, технологий и экспертизы провайдера
- Высвобождение внутренних ресурсов для ключевых задач бизнеса
- Возможность сконцентрироваться на ключевом бизнесе
- Сокращение и контроль производственных расходов
- Контролирование численности персонала
- Контроль бюджета
услуги в сфере аутсорсинга персонала
-
Ведение кадрового делопроизводства (включая военный учет)
Оформление и ведение всех видов документации, связанной с приемом, увольнением, перемещением сотрудников и т. п. -
Аутсорсинг процесса рекрутмента (Recruitment Process Outsourcing, или RPO)
Форма аутсорсинга бизнес-процесса, при котором у внешнего провайдера (компания Контакт InterSearch) становится частью или полностью часть внутреннего процесса поиска и подбора персонала. -
Аудит и восстановление кадрового производства
Включает в себя аудит и восстановление кадрового документооборота, выявление нарушений в оформлении с точки зрения действующего законодательства РФ, их исправление, где это возможно, а также ведение кадрового делопроизводства в полном соответствии с российским законодательством. -
Подготовка и оформление локально-нормативных актов
Приказы, процедуры, распоряжения и пр. -
Расчет заработной платы (pay roll)
Аутсорсинг бизнес-функций бухгалтерии
-
Ведение кадрового делопроизводства (включая военный учет)
Оформление и ведение всех видов документации, связанной с приемом, увольнением, перемещением сотрудников и т. п. -
Аутсорсинг процесса рекрутмента (Recruitment Process Outsourcing, или RPO)
Форма аутсорсинга бизнес-процесса, при котором у внешнего провайдера (компания Контакт InterSearch) становится частью или полностью часть внутреннего процесса поиска и подбора персонала. -
Аудит и восстановление кадрового производства
Включает в себя аудит и восстановление кадрового документооборота, выявление нарушений в оформлении с точки зрения действующего законодательства РФ, их исправление, где это возможно, а также ведение кадрового делопроизводства в полном соответствии с российским законодательством. -
Подготовка и оформление локально-нормативных актов
Приказы, процедуры, распоряжения и пр. -
Расчет заработной платы (pay roll)
Аутсорсинг бизнес-функций бухгалтерии
преимущества аутсорсинга персонала
Аутсорсинг кадрового делопроизводства
- Ведение КДП в полном соответствии с ТК
- Сокращение материальных и трудовых затрат на ведение КДП
- Минимизация возможности судебного риска и штрафных санкций
- Использование опыта и экспертизы компании Контакт InterSearch
- Повышение эффективности процессов ведения КДП в компании
- Решение сложных дел с привлечением экспертов Kontakt InterSearch
- Контроль качества обслуживания сотрудников
- Полная конфиденциальность при обработке данных (в том числе высокопоставленных сотрудников)
Расчет заработной платы
- Обеспечение осуществления процедуры расчета заработной платы в строгом соответствии с действующим законодательством
- Снижение затрат на процесс расчета заработных плат, программное обеспечение и оборудование
Аутсорсинг процесса рекрутмента
- Обеспечение конечного и ожидаемого результата
- Получение независимой экспертизы провайдера
- Повышение эффективности бизнес-процессов
- Сокращение стоимости подбора в среднем
- Сокращение цикла подбора персонала
- Уменьшение текучести кадров (в связи с тем, что у отдела персонала есть возможность больше концентрироваться на развитии и удержании сотрудников)
Аутсорсинг кадрового делопроизводства
- Ведение КДП в полном соответствии с ТК
- Сокращение материальных и трудовых затрат на ведение КДП
- Минимизация возможности судебного риска и штрафных санкций
- Использование опыта и экспертизы компании Контакт InterSearch
- Повышение эффективности процессов ведения КДП в компании
- Решение сложных дел с привлечением экспертов Kontakt InterSearch
- Контроль качества обслуживания сотрудников
- Полная конфиденциальность при обработке данных (в том числе высокопоставленных сотрудников)
Расчет заработной платы
- Обеспечение осуществления процедуры расчета заработной платы в строгом соответствии с действующим законодательством
- Снижение затрат на процесс расчета заработных плат, программное обеспечение и оборудование
Аутсорсинг процесса рекрутмента
- Обеспечение конечного и ожидаемого результата
- Получение независимой экспертизы провайдера
- Повышение эффективности бизнес-процессов
- Сокращение стоимости подбора в среднем
- Сокращение цикла подбора персонала
- Уменьшение текучести кадров (в связи с тем, что у отдела персонала есть возможность больше концентрироваться на развитии и удержании сотрудников)
о процедуре аутсорсинга персонала
- Создание документов
- Аудит документов
- Восстановление документов
- Ведение документов
- Ведение кадрового администрирования
- Консультации в случае увольнения работников
- Помощь в оформлении иностранных граждан
- Расчет заработной платы и выплат по гражданско-правовым договорам
- Расчет выплат по больничным листам
- Расчет отпускных выплат, в том числе очередных, дополнительных, по беременности и уходу за ребенком
- Расчет премий и иных дополнительных выплат
- Расчет налогов, страховых взносов в соответствие с действующим законодательством
- Подготовка расчетных листков с детализированной информацией по заработной плате сотрудников, расчетно-платежных ведомостей, справок НДФЛ
- Оформление зарплатных банковских карт
- Подготовка детальных отчетов с разбивкой по сотрудникам с начисленными налогами, страховыми взносами и т. д.
Возможные варианты решений:
Implant RPO
Project RPO
Recruitment Process Outsourcing необходим, если:
Implant RPO
- На время проекта сотрудник(и)-имплант работает над задачами Заказчика по подбору персонала. Подобранные сотрудники оформляются в штат Заказчика.
Project RPO
- Поддержание всего процесса рекрутмента.
- Подобранные сотрудники оформляются в штат Исполнителя.
- На время реализации массового подбора
- На время декретного отпуска основного сотрудника HR-подразделения
- При постоянной потребности в подборе персонала
- Позиции разноплановые и сильно разбросаны географически
- Необходимо усиление отдела по подбору персонала на определенный промежуток времени
- При отсутствии бюджета на классический рекрутмент
- В случае необходимости концентрации внутренних ресурсов на других задачах.
Recruitment Process Outsourcing необходим, если:
- Новые точки или объекты продаж
- Новые каналы продвижения
- Изменение структуры бизнеса
- Выход на новые рынки
- Создание документов
- Аудит документов
- Восстановление документов
- Ведение документов
- Ведение кадрового администрирования
- Консультации в случае увольнения работников
- Помощь в оформлении иностранных граждан
- Расчет заработной платы и выплат по гражданско-правовым договорам
- Расчет выплат по больничным листам
- Расчет отпускных выплат, в том числе очередных, дополнительных, по беременности и уходу за ребенком
- Расчет премий и иных дополнительных выплат
- Расчет налогов, страховых взносов в соответствие с действующим законодательством
- Подготовка расчетных листков с детализированной информацией по заработной плате сотрудников, расчетно-платежных ведомостей, справок НДФЛ
- Оформление зарплатных банковских карт
- Подготовка детальных отчетов с разбивкой по сотрудникам с начисленными налогами, страховыми взносами и т. д.
Возможные варианты решений:
Implant RPO
Project RPO
Recruitment Process Outsourcing необходим, если:
Implant RPO
- На время проекта сотрудник(и)-имплант работает над задачами Заказчика по подбору персонала. Подобранные сотрудники оформляются в штат Заказчика.
Project RPO
- Поддержание всего процесса рекрутмента.
- Подобранные сотрудники оформляются в штат Исполнителя.
- На время реализации массового подбора
- На время декретного отпуска основного сотрудника HR-подразделения
- При постоянной потребности в подборе персонала
- Позиции разноплановые и сильно разбросаны географически
- Необходимо усиление отдела по подбору персонала на определенный промежуток времени
- При отсутствии бюджета на классический рекрутмент
- В случае необходимости концентрации внутренних ресурсов на других задачах.
Recruitment Process Outsourcing необходим, если:
- Новые точки или объекты продаж
- Новые каналы продвижения
- Изменение структуры бизнеса
- Выход на новые рынки
аутсорсинга персонала:
ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ
- Более 17 лет успешного опыта в аутсорсинге бизнес-процессов и аутсорсинге персонала
- Аккредитация частного агентства занятости
- Работа не только в пределах Москвы, но и в регионах
- Сжатые сроки по оформлению документов
- Индивидуальный подход к клиенту и оперативное реагирование на любой вопрос
- Четкость и прозрачность в исполнении проектов по аутсорсингу персонала
-
Программа лояльности, которая позволяет постоянным клиентам получать подарки, связанные с подбором и оценкой команд
-
Работа со всеми индустриями
- Более 17 лет успешного опыта в аутсорсинге бизнес-процессов и аутсорсинге персонала
- Аккредитация частного агентства занятости
- Работа не только в пределах Москвы, но и в регионах
- Сжатые сроки по оформлению документов
- Индивидуальный подход к клиенту и оперативное реагирование на любой вопрос
- Четкость и прозрачность в исполнении проектов по аутсорсингу персонала
-
Программа лояльности, которая позволяет постоянным клиентам получать подарки, связанные с подбором и оценкой команд
-
Работа со всеми индустриями
Мы придерживаемся гибкого подхода к клиенту и готовим предложение, исходя из конкретной задачи заказчика. Стоимость услуг формируется в каждом случае индивидуально, исходя из особенностей запроса компании и объема работ, которые потребуются.
Мы придерживаемся гибкого подхода к клиенту и готовим предложение, исходя из конкретной задачи заказчика. Стоимость услуг формируется в каждом случае индивидуально, исходя из особенностей запроса компании и объема работ, которые потребуются.
Мы придерживаемся гибкого подхода к клиенту и готовим предложение, исходя из конкретной задачи заказчика. Стоимость услуг формируется в каждом случае индивидуально, исходя из особенностей запроса компании и объема работ, которые потребуются.
Ирина Рыбак
Руководитель департамента аутсорсинга Kontakt InterSearch
В 2004 году возглавила новое направление для компании — услуги аутсорсинга персонала, включая ведение кадрового делопроизводства. Продолжает активную деятельность по продвижению этих услуг и по сей день. Ведет проекты как для российских, так для международных компаний.
Подробнее об эксперте →
Подробнее об эксперте →
Ирина Рыбак
Руководитель департамента аутсорсинга Kontak InterSearch
В 2004 году возглавила новое направление для компании — услуги аутсорсинга персонала, включая ведение кадрового делопроизводства. Продолжает активную деятельность по продвижению этих услуг и по сей день. Ведет проекты как для российских, так для международных компаний.
Подробнее об эксперте →
Подробнее об эксперте →
оставить заявку на аутсорсинг персонала
Будем рады помочь в любом вопросе, связанном с аутсорсингом персонала. Просто позвоните по номеру +7 (495) 150 36 46 или заполните короткую форму ниже. Наши консультанты свяжутся с вами в ближайшее время, расскажут об услуге и ценах более подробно.
КОНТАКТЫ
КОНТАКТЫ
КОНТАКТЫ
КОНТАКТЫ
ДРУГИЕ УСЛУГИ
© 2025 Kontakt InterSearch
Услуги
Адрес
Москва
Милютинский пер., 13 с1
4 этаж
Милютинский пер., 13 с1
4 этаж
Связаться
Kontakt InterSearch - стратегический HR-партнер для компаний из разных отраслей с доказанной экспертизой в подборе и хантинге топ-менеджеров и независимых директоров, управленческом консалтинге, оценке и развитии лидерских команд, кастомных HR-исследованиях и мэппинге.
